«Развитие организационной культуры на примере ПАО Вымпелком»
Использование методики Д. Дэнисона в анализе корпоративной культуры в рамках данного исследования обусловлено тем, что опросник, предлагаемый заполнить сотрудникам, охватывает практически все проявления культуры в организации и позволяет не только определить преобладающий тип культуры, но и наиболее полно описать ее. 1.3 Процесс создания организационной культуры и способы поддержания Организационная культура складывается в соответствии с ее