Курсовые работы по теме Эконометрика

На основе цен происходит оборот общественного продукта среди сфер производства и потребления, отраслей материального производства и непроизводственной сферы, отдельных предприятияй с различными формами собственности, а также перераспределением национального дохода посредством формирования системы налогообложения. Ценовая политика предприятия является многоплановой концепцией. Предприятие не просто устанавливает конкретную цену, оно создает собственную систему ценообразования, охватывающую весь ассортимент продукции, которая

Из полученных данных в таблице 1, можно сделать вывод, что сумма выручки ООО «Феско-Холл»» за анализируемый период увеличилась в относительном отношении на 12,25%. и в 2017 выручка составила 14 616 тыс. руб. Данная тенденция говорит о способности предприятия эффективно действовать на открытом рынке, достигать устойчивого рыночного положения в условиях постоянной конкуренции. Повышение дохода ООО «Феско-Холл»

Учетные источники данных – это вся информация, которая находится в документах бухгалтерского, статистического и оперативного учета, первичной учетной документации. Отдельно хотелось бы отметить, что очень важна информация бухгалтерской отчетности, так как в ней отображаются наиболее достоверные операции хозяйственной деятельности, их процессы и результаты. Как правило, бухгалтерские сведения включают в себя информацию о первичных документах, регистрах,

Зарубежный рынок больше присущ англоговорящим странам, и, прежде всего, США. Внутренний рынок наиболее характерен для Японии. Поэтому эту рыночную модель не редко называют японской[7, с. 30]. Отличительной чертой японской модели рынка труда является «система непрерывной занятости», которая гарантирует занятость на весь период трудоустройства работников и формирование независимых профсоюзных организаций внутри компании. По критерию пространственные сферы

Рассмотрев понятие и виды трудовых ресурсов предприятия общественного питания следует рассмотреть понятие и задачи управления трудовыми ресурсами. Следует отметить, что несмотря на достаточную распространённость понятия управления трудовыми ресурсами, на сегодняшний день не выработано единого общепринятого определения данного термина. Так, Виханский, О.С. под управлением трудовыми ресурсами понимает совокупность механизмов, принципов, форм и методов взаимодействия при формировании,

Типичным представителем данных методик является СБТ. Она была разработана в начале 60-х гг. прошлого столетия и первоначально предназначалась для повышения качества труда рабочих, однако в силу своей универсальности и простоты получила широкое распространение для оценки труда инженерного и управленческого персонала СБТ предусматривает, что работа высокого качества без сбоев и нарушений оценивается коэффициентом, равным единице. За

В целом динамика денежных показателей ликвидности выявила финансовую зависимость данной организации от внешних источников финансирования и необходимость отслеживания показателей потенциальных сроков погашения ее долгов. При отсутствии просроченной задолженности и неуклонном росте в течение хозяйственного года ЧДПТ можно предположить, что у анализируемой организации не снизятся возможности для самофинансирования и она будет способна своевременно осуществлять текущие платежи.

Чтобы получить представление об уровне технологий, используемых Башнефтью, и различные инновации могут привести следующие данные: «Объединение одного из первыми внедрили технологию разработки месторождений с заводнением, закачкой полевые дренажи для поддержания пластового давления, небольшие скважины диаметр, неэксплуатация скважин, удаление солевых и парафиновых отложений » [3, с. 43]. Относительно того, как далеко интересы компании распространяются на внутренний

Важными особенностями 2-го типа компаний предназначаются значительная взаимозависимость с основного напарника, с его пластиковой, стоимостной, учено-промышленной политические деятели, но кроме того плохой личный основной капитал. Данным обусловлены непостоянность подобных компаний, их низкая отклик во главную очередность никак не в положение торга в целом, но в состояние также домашнюю политическому деятелю основного напарника. Третий тип –

Рассчитываемые показатели для оценки эффективности предприятия не исчерпываются указанным списком. Их гораздо больше, и оценивать их нужно в совокупности. Однако анализ эффективности предприятия используется для уже полученных результатов работы, то есть анализ эффективности в прошлом. Тем не менее, полученные результаты позволяют прогнозировать пути повышения эффективности производства на будущее в краткосрочном и среднесрочном планировании, что важно