Приём заказов:
Круглосуточно
Москва
ул. Никольская, д. 10.
Ежедневно 8:00–20:00
Звонок бесплатный

Разработка рекомендаций по повышению уровня социального разития персонала организации. (2я часть в пояснении)

Диплом777
Email: info@diplom777.ru
Phone: +7 (800) 707-84-52
Url:
Логотип сайта компании Диплом777
Никольская 10
Москва, RU 109012
Содержание

Однако малые и средние предприятия существенно отличаются в этом отношении от крупных работодателей. К настоящему моменту их усилия по улучшению своей социальной среды можно охарактеризовать как незначительные. Однако за последние 10 лет произошли существенные изменения в социальной среде даже самых небольших предприятий: руководство уделяет внимание условиям труда работников, проработаны направления профессионального обучения и повышения квалификации, ведется работа над повышением значимости каждой трудовой функции, компании заняты формированием собственных уникальных организационных культур. Также существенно большее значение уделяется социальным гарантиям для работников: многие работодатели, не относящиеся к категории крупных, внедряют расширенные социальные пакеты для персонала, наиболее распространенными опциями здесь становятся ДМС, страховые продукты, оплата проезда и здорового питания, компенсация спорта.
Таким образом, в последнее десятилетие отмечается существенный рост сознательности российских работодателей, который отражается на состоянии их социальной среды. Однако требуется существенная переработка стратегических приоритетов государства в области социально-экономического развития, значительные усилия на государственном и региональном уровне по формированию единого профессионально-образовательного пространства (целевое распределение мест в ВУЗах и ССУЗах) для формирования, воспитания и развития профессионалов всех приоритетных сфер экономики, а также значимые усилия по вовлечению людей пожилого возраста в активную трудовую жизнь (здоровьесбережение, изменение режимов труда и отдыха, обучение по концепции LLL, изменение культуры менеджмента организаций (позитивное восприятие труда пожилых людей, налаживание диалога между поколениями профессионалов)).
Раздел 2. Анализ формирования и использования трудового потенциала в ООО «ОМБ»
2.1. Общая характеристика организации
Общество с ограниченной ответственностью «ОМБ» (далее по тексту отчета – ООО «ОМБ», Компания) – поставщик высококачественного медицинского оборудования на российский рынок.
Компания осуществляет свою деятельность на протяжении более 20 лет, ее история начинается в 1990-е. Вокруг Компании стало формироваться профессиональное сообщество неравнодушных медиков, желающих улучшить качество медицинской помощи в России. Они искали новые возможности и приветствовали зарубежные инновации. Они хотели помогать людям и мечтали о том, чтобы уровень медицины в нашей стране ничем не уступал лучшим зарубежным школам. Это вдохновило основателей ООО «ОМБ» и стало мощным стимулом к развитию и росту Компании.
Широкий спектр лабораторного оборудования и расходных материалов отечественного и зарубежного производства (Siemens, Hettich, Greiner, Sysmex, Инфомед) дает ООО «ОМБ» возможность комплексного оснащения диагностических клиник и лабораторий для исследования в различных областях медицины. Вид деятельности соответствует по ОКВЭД коду 46.46.1 «Торговля оптовая фармацевтической продукцией».
Компания осуществляет свою деятельность на сегменте рынка с высокой конкуренцией за покупателя и сложными прогнозами развития и относится к категории бизнеса B2B. Фармацевтический рынок России в последние 5 лет находится в фазе стагнации ввиду сокращения располагаемых доходов населения, сокращения сегмента госзакупок и обновления политики государственного регулирования цен.
Головной офис компании расположен в Москве, представительства имеются в 25 городах России, Украины, Казахстана. Регистрационные данные компании представлены в таблице 2.1.

Данная работа не уникальна. Ее можно использовать, как базу для подготовки к вашему проекту.

Diplom777
Diplom777
Поделиться курсовой работой:
Поделиться в telegram
Поделиться в whatsapp
Поделиться в skype
Поделиться в vk
Поделиться в odnoklassniki
Поделиться в facebook
Поделиться в twitter
Похожие статьи
Раздаточный материал для дипломной работы образец

Когда студент выходит на защиту перед экзаменационной комиссией, ему требуется подготовить все необходимые материалы, которые могут повысить шансы на получение высокого балла. Один из таких

Читать полностью ➜
Задание на дипломную работу образец заполнения

Дипломная — это своеобразная заключительная работа, которая демонстрирует все приобретенные студентом знания во время обучения в определенном вузе. В зависимости от специализации к исследовательским работам

Читать полностью ➜