Курсовые работы по теме Менеджмент

Значительное влияние на организационную культуру оказывает поведение персонала и то, что подавляется сложившейся управленческой практикой. Что касается руководства, то проявление самостоятельности и инициативы приветствуется подчиненными. Установлено, что высококвалифицированные сотрудники в меньшей степени зависят от воли менеджера, а скорее от таких неформальных факторов лояльности к компании и, как следствие выполнения, таких как увлекательная работа, возможность решения

Торговля на данном рынке происходит стихийно. Информация о совершенных сделках не фиксируется. Если сделка небольшая, то её невыгодно исполнять через крупные специализированные торговые системы (из-за экономических параметров). В данном случае покупатель может купить бумаги непосредственно у дилера (например, продажа облигаций Сбербанка другими банками). В то же время на внебиржевом рынке могут совершаться и весьма крупные

Согласно данным таблицы 2.2, темп роста валовой прибыли в 2018 году составил 91,65 % по сравнению с 2016 годом. Однако рост расходов предприятия в отчетном периоде позволили предприятию получить чистую прибыль в 2018 году в размере 8 397 тыс. руб., что всего на 11,99% больше по сравнению с 2016 годом. Сокращение среднегодовой численности работников в 2018

Рассмотрим более подробно каждую из методик выплаты дивидендов. Методика постоянного процентного распределения прибыли (или стабильного уровня дивидендов) подразумевает стабильный в течение продолжительного времени процент чистой прибыли, направляемый на выплату дивидендов по обыкновенным акциям. При этом одним из основных аналитических показателей является коэффициент дивидендного выхода (Кдв), те. отношение дивиденда на одну обыкновенную акцию (Доб акц) к

Обращая внимание на совокупное изменение резервов предприятия и нераспределенной прибыли можно отметить, что за анализируемый период их совокупная величина возросла на 18110 тыс. руб. и составила 54996 тыс. руб., что в целом можно назвать положительной тенденцией так как увеличение резервов, фондов и нераспределенной прибыли может говорить об эффективной работе предприятия. Доля краткосрочных кредитов и займов

Рассмотрим соотношение между функциональным и процессным подходом в управлении. В функциональном подходе понятие функции рассматривается как сфера деятельности, поэтому функциональный подход можно рассматривать как подход, основанный на разделении деятельности по ее видам. При этом связанность элементов этой деятельности не рассматривается. В процессном подходе внимание уделяется связанности операций в деятельности, и те цепочки связанных операций, которые

Внутренний аудит ориентирован на решение нескольких задач: вовремя обнаружить возможные риски, разработать рекомендации, способствующие устранению вскрытых нарушений, помочь управляющему составу разработать стратегии для продвижения бизнеса и в обычный период, и в момент кризиса, проанализировать уровень достижения намеченных целей при помощи сравнения действительных данных с запланированными, и, разумеется, контроль бухгалтерской отчетности. Этот контролирующий орган требуется в

Любая информация в процессе передачи имеет так называемый «шум». Например, если один из руководителей в горизонтальном канале связи получив информацию, донес её до другого руководителя, а тот до следующего, то смысл сообщения может быть изменен. Очень часто, когда первый руководитель доносит информацию до руководителей высшего уровня, то каждый из них понимает, а затем исполняет по-своему

Таким образом, развитие науки управления в нашей стране имеет свои отличительные черты. Оно происходило наравне с развитием российского государства, и основные его достижения проявлялись в сфере государственного управления. На данный момент в стране наблюдается разбалансированность всего механизма управления. Отечественный менеджер в своей деятельности сталкивается с такими проблемами, которые совсем незнакомы западному менеджеру. Поэтому особую важность

Принцип управления по отклонению (принцип обратной связи) . Этот принцип является одним из наиболее ранних и широко распространенных принципов управления. В соответствии с этим принципом система управления наблюдает за объектом, на который воздействуют возмущающие факторы. В результате, в поведении объекта возникают отклонения. Система управления отслеживает наблюдаемые параметры (переменные) и на основе наблюдений создает алгоритм управления.