Тема: «Гарантии для государственного служащего»

Стоит сказать о том, что структура государственной службы Российской Федерации отличается громоздкостью. По этой причине возникает необходимость в ее упрощении. На практике федеральной государственной службы РФ данные указы рассматривались как основополагающие и для приема на государственную службу, для продвижения по ней, а также в целях четкого распределения и исполнения обязанностей.
Огромную роль при организации исполнения законодательных актов играет Правительство Российской Федерации. В ходе деятельности используются правовые и организационные средства. Стоит сказать о большом разнообразии таких средств, которые в совокупности формируют существо повседневного управления государственной службой. Рассмотри некоторые правовые и организационные средства, а именно:
– подготовка проектов нормативных актов по вопросам госслужбы;
– организация формирования конкурсных комиссий;
– организация аттестаций, конкурсов, квалификационных экзаменов;
– подготовка предложений по внесению изменений и дополнений в Реестр государственных должностей;
– определение порядка формирования, размещения и исполнения государственного заказа на переподготовку и повышение квалификации федеральных государственных служащих;
– обеспечение рационального взаимодействия с министерствами и образовательными учреждениями, осуществляющими такую переподготовку.
Нормативными правовыми актами о государственной службе являются: уставы и положения о дисциплине, положения о конкретных органах и подразделениях, должностные инструкции, которые утверждают министерства и ведомства. Их объединяет ключевая задача, которая заключается в конкретизации законодательства, при этом, не выходя за его рамки.