Стратегия кадровой политики в государсвенном и муниципальном управлении
Стоит так же отметить, что восприятие корпоративной культуры сотрудником является социальным явлением. Иначе говоря, индивид воспринимает культуру организации, во многом основываясь на мнение коллег, которые разделяют с ним один и тот же опыт. Именно таким образом корпоративная культура влияет на процесс реализации деятельности организации. Все вышеизложенное означает, что корпоративная культура в управлении проектом обеспечивает участников