Виды трудовых споров: топ-10 научных работ по теме
Приём заказов:
Круглосуточно
Москва
ул. Никольская, д. 10.
Ежедневно 8:00–20:00
Звонок бесплатный

ТОП научных статей на тему:

Виды трудовых споров

Диплом777
Email: info@diplom777.ru
Phone: +7 (800) 707-84-52
Url:
Логотип сайта компании Диплом777
Никольская 10
Москва, RU 109012
Содержание

Трудовые споры: проблемы теории и практики

Автор: Чернышева Л.А., Лебедева Г.П., 2017, Источник, ВАК

Аннотация

В статье анализируются понятия трудового конфликта и трудового спора. Характеризуются особенности трудового спора, а также порядок и стадии его рассмотрения. Рассматриваются некоторые проблемные вопросы трудовых споров и особенности их разрешения комиссией по трудовым спорам и судом.

Индивидуальные трудовые споры: фундаментальные аспекты трудового права

Автор: Петров А.Я., 2014, Источник, ВАК

Аннотация

В статье на основе норм Трудового кодекса Российской Федерации и доктрины трудового права исследуются вопросы дефиниций индивидуальных трудовых споров, органов по их рассмотрению и разрешению. Предпринята попытка сформулировать новые подходы к определению концепции индивидуальных трудовых споров в российском трудовом праве. В науке трудового права России не разработана в должной мере концепция индивидуальных трудовых споров, органов по их рассмотрению и разрешению, что, естественно, обусловливает проблемы в применении соответствующих норм трудового законодательства, иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, коллективных договоров, соглашений, локальных нормативных актов, трудовых договоров. Цель исследования это совершенствование концепции индивидуальных трудовых споров и органов по их рассмотрению и разрешению для повышения эффективности их правового регулирования. Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи: 1) показать краткий исторический аспект; 2) выявить характерные признаки индивидуальных трудовых споров, конфликтов и разногласий; 3) определить понятие индивидуальных трудовых споров; 4) дать системный анализ органов по их рассмотрению и разрешению; 5) внести предложения по совершенствованию гл. 60 Трудового кодекса. Объект исследования отношения по рассмотрению и разрешению индивидуальных трудовых споров; предмет нормы трудового права России об индивидуальных трудовых спорах, теоретические положения представителей науки трудового права по теме исследования. Научная новизна работы на основе теоретических конструкций и положений Конституции Российской Федерации, Международного пакта ООН о гражданских и политических правах, правовой позиции Европейского суда по правам человека, Трудового кодекса Российской Федерации исследуются фундаментальные вопросы и проблемы рассмотрения и разрешения индивидуальных трудовых споров в современных социально-экономических условиях. Сформулированные теоретические положения и выводы развивают концептуальную модель рассмотрения и разрешения индивидуальных трудовых споров, послужат основой для дальнейших исследований в этой области и могут быть использованы в работе по совершенствованию Трудового кодекса и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Данная работа не уникальна. Ее можно использовать, как базу для подготовки к вашему проекту.

Трудовые споры и трудовые конфликты как правовые категориии способы их разрешения

Автор: Холодионова Юлия Владимировна, 2012, Источник, ВАК

Аннотация

В данной статье будет рассмотрено соотношение понятий«Трудовой спор» и «Трудовой конфликт», а также исследованы способы их разрешения, в том числе, с помощью процедуры медиации.

Способы разрешения трудовых споров в Российской Федерации

Автор: Гонцов Н. И., 2010, Источник, ВАК

Аннотация

В статье анализируются различные мнения, высказанные в юридической литературе, о способах разрешения трудовых споров, приводятся классификации способов урегулирования конфликтов, исследуются общий и особый способы рассмотрения индивидуальных и коллективных трудовых споров.

Индивидуальные трудовые споры: правовые основы и порядок их разрешения

Автор: Тхабисимов Хусен Абдулович, 2017, Источник, ВАК

Аннотация

В статье рассматриваются вопросы о праве человека на труд и способах его реализации, а также защиты в суде его трудовых прав, которые имеют все большее значение в связи с проблемами, накопившимися за годы реформирования экономики в Российской Федерации. Рассматриваются вопросы нормативного регулирования взаимоотношений работников и работодателей, обеспечивающие единый подход к урегулированию трудовых и непосредственно связанных с ними отношений.

Понятие и виды форм защиты трудовых прав работников

Автор: Князева Н. А., 2012, Источник, ВАК

Аннотация

Проанализированы различные подходы к определению понятия и классификации форм защиты трудовых прав работников, предложены собственные определение и классификация, а также сделаны выводы о существовании и содержании отдельных форм защиты трудовых прав работников.

Теоретические аспекты определения понятия и структуры трудового спора

Автор: Новицкая Мария Валерьевна, 2020, Источник, ВАК

Аннотация

В статье осуществлен анализ и соотношение понятий «конфликт», «юридический конфликт», «трудовой спор». Охарактеризованы структурные элементы трудового спора. Обоснована актуальность определения момента возникновения коллективного трудового спора.

Трудовые споры и конфликты интересов в законодательстве Российской Федерации

Автор: Гонцов Н. И., 2013, Источник, ВАК

Аннотация

Исследуется проблема соотношения трудовых споров и конфликтов интересов в законодательстве Российской Федерации. Отмечается, что трудовые споры как научное юридическое понятие и явление правовой действительности всегда находились и находятся в центре внимания специалистов трудового права и они достаточно хорошо изучены с точки зрения определений, классификаций, способов разрешения и т.п. Конфликты интересов – относительно новая правовая категория и первоначально была закреплена в законодательстве о государственной гражданской службе, а затем и в других актах, регулирующих различного рода службу, в связи с чем она недостаточно исследовалась учеными-трудовиками. В 2010 г. В Трудовой кодекс была введена ст. 3491, посвященная установлению особенностей регулирования труда работников государственных корпораций, государственных компаний, в которой фигурируют конфликты интересов. Поэтому данное понятие непосредственно вошло в предмет трудового права и заслуживает изучения. В связи с этим анализируются общие черты, свойственные трудовым спорам и конфликтам интересов, их различие по субъектному составу, содержанию, способам разрешения и др. В заключении делается вывод о возможности объединения трудовых споров и конфликтов интересов в едином общем понятии – трудовые конфликты, с подразделением их на трудовые споры и конфликты интересов с соответствующими определениями и классификациями. Предлагается внести определенные изменения и дополнения в Трудовой кодекс Российской Федерации.

Проблемы терминологии индивидуального трудового спора: историко-правовой аспект

Автор: Виноградова Олеся Александровна, 2013, Источник, ВАК

Аннотация

В статье рассматриваются понятия «индивидуальный трудовой спор» и «трудовой конфликт» и ставится вопрос о необходимости дальнейшего изучения сущности и природы трудовых споров в России с учетом предыдущего исторического опыта.

КЛАССИФИКАЦИЯ ПРАВОНАРУШЕНИЙ В СФЕРЕ ТРУДА

Автор: Матуева Ж.М., 2014, Источник, ВАК

Аннотация

Статья содержит исследование видов правонарушений с позиций общей теории права и трудового права, в рамках которого формируется классификация трудоправовых нарушений по различным основаниям.